INTERVIEWインタビュー

仕事内容

新卒採用を担当しています。
インターンシップの開催、合同説明会への出展、選考官、内定者・新入社員のフォロー、SNS更新などを行っています。

羽中田を選んだ理由

インターンシップに参加する中で、スタッフ同士が楽しそうに話している明るい雰囲気や、仕事モードになったときの切り替えの凄さに惹かれました。ここであれば、若くても女性でも活躍できるし、楽しく真剣に仕事が出来ると思い、入社を決めました。

今後の目標

今後も就活生の皆さんを一生懸命サポートし、どの企業の採用の方よりも親しみのある採用担当になりたいです。できる仕事が少しずつ増える中で悔しい思いもたくさんしますが、尊敬できる先輩方からのフォローもあり、採用担当としての仕事が本当に楽しいと日々感じています。これからも渡邉さんと協力して、就活生の全力サポート、より良い採用・より良い会社づくりをしていきたいと思っています。

採用担当からの就活アドバイス！

① 「 就活の軸 」とは「 こだわりポイント・条件 」のこと！

就活の軸、難しく考えていませんか？
就活の軸とは、選考時に自分をよく見せるためのものではなく、皆さんが「 ここだけは譲れない！ 」と思うこだわりのこと。「 社員同士の話しやすい雰囲気」、「 やりがいやキャリアアップ 」どちらも大事だけど自分はどっちの方がより魅力に感じるんだろう？こんな風に天秤にかけていくことで、自分の本当に大事な軸を見つけていく事ができます。自分の軸をしっかり定めること、本当に大事です！

② 働く人・場所を見にいこう！

まだ採用担当としか関わったこと無いという方、いませんか？入社後、一緒に働くのは採用担当ではありません！入社後のギャップを無くすために、選考を受ける前にしっかりと働く人・環境を見ておきましょう。その企業に対しての情報が増えることは、今後選考を受ける上での安心材料となり、アピールポイントにもなります。いいことだらけです！

私たちは、羽中田のことをたくさん皆さんに知って欲しい！そして、皆さんの就活を全力でサポートしたい！と思っています。一緒に頑張っていきましょう！

学生へのメッセージ

スタッフ同士の雰囲気の良さ、若手のうちからどんどんチャレンジできる教育環境は非常に整っていると自負しています。私や渡邊さんも、１年目から採用担当として学生のフォローや選考を行っていたり、K-ばっか！では、同期が１年目から車を次々に販売したり。年齢が近い先輩方のフォローのおかげで、日々いろんなことに挑戦することができます。自動車の知識が無くても問題ありません。明るく楽しく働きたい・若手のうちから活躍したいという方、一度インターンシップや職場見学に参加してみませんか？皆さんにお会いできるのを楽しみにしています。